Sauveteur Secouriste du Travail (SST)

Le code du travail rend obligatoire la présence de secouristes au sein d’une entreprise afin de porter secours le plus rapidement possible en cas de problème médical.

Code du travail – Article L4121-1 et R4224-14 à R4224-16

Au delà de l’obligation réglementaire, la formation SST est une véritable opportunité d’établir un programme de prévention professionnelle.

Objectifs de la formation

Le rôle du SST dans l’entreprise et dans la vie active:

A l’issu de la formation SST, le titulaire du certificat SST est capable de porter secours à toute personne victime d’un accident et/ou d’un malaise.

Le SST met es compétences en matière de prévention au service de l’entreprise, organisme dans lequel il intervient, pour contribuer à la diminution  des risques et atteintes à la santé des salariés.

Domaine de compétences 1 : Etre capable d’intervenir face à une situation d’accident du travail

  1. Etre capable de situer le cadre juridique de son intervention.
  2. Etre capable de réaliser une protection adaptée.
  3. Etre capable d’examiner la(les) victime(s) avant / et pour la mise en œuvre de l’action choisie en vue du résultat à obtenir.
  4. Etre capable de faire alerter ou alerter en fonction de l’organisation des secours dans l’entreprise ou l’établissement.
  5. Etre capable de secourir la(les) victime(s) de manière appropriée.

Domaine de compétences 2 :  Etre capable de mettre en application ses compétences de SST au service de la prévention des risques professionnels dans son entreprise

  1. Etre capable de situer son rôle de SST dans l’organisation de la prévention de l’entreprise.
  2. Etre capable de mettre en œuvre ses compétences en matière de protection au profit d’actions de prévention.
  3. Etre capable d’informer les personnes désignées dans le plan d’organisation de la prévention de l’entreprise de la / des situation(s) dangereuses(s) repérées.

Méthodes Pédagogiques

  • Apports théorique
  • Formation modulaire et progressive
  • Cas concrets au moyen de mises en situations pratiques
  • Etudes de cas
  • Exposés interactifs avec démonstrations du formateur
  • Vidéos de formation

Durée : 12 heures de face à face pédagogique

Moyens Pédagogiques

Power point et vidéo

  • Mannequins de formation adulte, mannequin enfants et mannequins nourrissons avec des masques faciaux individuels pour effectuer le bouche à bouche.
  • Défibrillateurs de formation avec des électrodes adultes et enfant
  • Maquillage de formation simulant les plaies, les brûlures, les hémorragies etc
  • Coupe de tête pour démontrer la libération des voies aériennes
  • Du matériel de désinfection
  • Un sac de secourisme avec du matériel de secours (compresses, gants de toutes les tailles, bandes, coussin hémostatique, couverture de survie, glaçons, sac pour membre sectionné, désinfectant et des draps jetables pour effectuer des mises en situations

A l’issu de la formation:

  • Certificat SST : le certificat est obtenu dès lors que l’ensemble des 8 compétences sont acquises.
  • Une attestation de formation sera envoyée.
  • Fiche individuelle d’évaluation de la formation.
  • Fiche individuelle de suivi avec validation des modules acquis
  • 1 livret de formation remis à chaque stagiaire reprenant tous les points de la formation.